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江蘇中關村黨工委:把好“四關”做好新常態下發展黨員工作
作者: 江蘇中關村黨工委  更新時間:2017/12/29 14:37:14  點擊:4452  

2017年,園區高度重視發展黨員工作,以開展“兩學一做”學習教育制度化常態化為契機,緊緊圍繞“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”十六字總要求,牢牢把握“成熟一個、發展一個”的原則,規范發展黨員程序,嚴控黨員數量和保證質量,有計劃、有措施、有重點地抓好發展黨員工作,確保園區黨員隊伍穩步推進、向前發展。

嚴把“入口關”,堅持發展黨員標準。園區年初根據市委組織部下發的發展黨員指導意見,制定《園區2017年度黨員發展計劃》,明確發展數量、重點和結構比例,要求園區各個基層黨組織全面按有計劃、嚴要求、有重點的標準落實發展黨員工作,并把發展黨員工作作為基層年度黨建工作考核的重要內容,切實增強各基層黨組織做好發展黨員工作的責任感。同時,明確了“三個重點的發展黨員工作思路。一是重點在園區非公企業中發展黨員,尤其是在有黨組織且積極參加黨建活動的非公企業中優先發展中高級管理層、生產一線班組長、業務骨干和技術型人才入黨。二是以優秀的農村后備干部、大學生村官、退伍軍人、致富能手為重點,采取村干部“傳、幫、帶”的方式,積極培養發展農村黨員。三是重點在園區機關單位、科教文衛部門、重大項目等一線發展35周歲以下、大專以上文化的年輕黨員、女性黨員。通過不斷優化黨員隊伍結構,提高黨員隊伍的整體素質。

嚴把“培訓關”,提升后備人選素質。為保障黨員后備隊伍的素質和質量,園區每年舉辦1-2期入黨積極分子與黨員發展對象培訓班。每期培訓班共24個課時,采用專題講授、組織參觀、戶外拓展等形式,邀請市委黨校和市級機關的專家、老師為學員們授課,課程內容涵蓋黨的基本理論、全面從嚴治黨的形勢和任務、國際國內形勢等多方面的知識。培訓期間還組織學員們前往溧陽市廉政教學基地史侯祠、水西新四軍江南指揮部、飛越竹海訓練中心進行現場教學和戶外拓展活動,進一步提高學員們的黨性修養,錘煉吃苦耐勞的精神品質。

嚴把“程序關”,保障黨員隊伍質量。今年以來,我市全面推行發展黨員全程紀實辦法,園區嚴格按照“全覆蓋式”黨員發展流程圖,將入黨積極分子的推薦確定、培養教育,發展對象的政治審查、公示,預備黨員的接收、教育、考察、公示和轉正等程序細化為5大步驟、30個小環節,做到環環相扣,一環不少,全程進行詳實記錄,實行“賬簿式”管理,做到有據可查。通過組織談話、走訪黨群、民意測評、查閱檔案等多種形式,全面考察發展對象的入黨動機、思想素質、政治歷史、社會關系等情況;同時不斷完善政治審查制度,會同公安、紀委、綜治、工商、計生、環保、安監等部門聯合審查,確保政審嚴肅性和準確性。

嚴把“審核關”,確保黨員材料規范。為避免出現入黨積極分子“蒙混過關”到預備黨員,預備黨員“簡單草率”過渡到正式黨員的現象。園區嚴把黨員發展的材料審核關,一是督促各基層黨組織嚴格按時間節點上報擬發展黨員情況和黨員材料明細表,上報的發展計劃除經本級審核外還要經組織人事局審核通過后才能正式上園區黨工委會議討論通過。二是無論是機關黨組織還是園區非公企業黨組織報送來審核的黨員材料,園區都始終堅持“五個一律”的標準進行審查。即:一律堅持標準、保證質量;材料不全的一律要求補全;填寫馬虎不認真的一律退回重新填寫;內容沒按要求嚴格填寫的一律返回要求規范填寫;程序沒有按要求走完的一律退回走完程序。


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